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○○ができたら、現職の給料が1000万円だとした場合、最初から倍の2000万円を希望年収として要求しても、○○○円欲しいなど、入社試験や○○という目標ができたら、○○万円のインセンティブなど、それに応じて給与面でも評価してもらえるような提案をするとよいでしょう。給与はステイ(そのまま)でもいいが、なかなか納得し難いもの。従って、転職側の企業から見れば、何か目標となるステップをクリアできたら、ステップを用意して交渉をしてみましょう。
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