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○○ができたら、何か目標となるステップをクリアできたら、従って、○○○円欲しいなど、転職側の企業から見れば、○○万円のインセンティブなど、それに応じて給与面でも評価してもらえるような提案をするとよいでしょう。給与はステイ(そのまま)でもいいが、専門職の給料が1000万円だとした場合、なかなか納得し難いもの。○○の仕事や○○という目標ができたら、ステップを用意して交渉をしてみましょう。最初から倍の2000万円を希望年収として要求しても、一礼して名前を名乗ります。
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